ΠΕΠΙΕΘ: Προχώρησε σε καταγγελία για απόλυση εγκύου ναυτικού

Την παρέμβαση του Υπουργείου Ναυτιλίας απαιτεί η ΠΕΠΙΕΘ, μετά από καταγγελία για απόλυση μίας εγκύου ναυτικού, από επαγγελματική θαλαμηγό.

Γράφει: Ο Σάκης Θεοδωρόπουλος

Η Πανελλήνια Ένωση Πληρωμάτων Ιδιωτικών και Επαγγελματικών Θαλαμηγών, ζητά την παρέμβαση του Υπουργείου Ναυτιλίας, έπειτα από καταγγελία που έγινε, για την απόλυση μίας εγκύου ναυτικού, που εργαζόταν σε επαγγελματική θαλαμηγό με ελληνική σημαία, που ελλιμενίζεται στη Μαρίνα Αθηνών.

Με αφορμή την καταγγελία, ο Πρόεδρος της ΠΕΠΙΕΘ, Γιώργος Βάλλης, απευθύνει έκκληση προς τις αρμόδιες αρχές, ζητώντας να προχωρήσουν σε όλες τις απαραίτητες ενέργειες, ώστε να ακολουθηθούν όλα τα προβλεπόμενα βήματα, προτού γίνει η διαδικασία απόλυσης.

Επιπλέον ζητά, την μη ολοκλήρωση κάποιας λύσης εργασιακής σύμβασης, εάν δεν έχει εξοφληθεί πλήρως οποιαδήποτε οικονομική υποχρέωση, απέναντι στην ναυτικό.

Στην σχετική επιστολή που απέστειλε ο Γιώργος Βάλλης στο Υπουργείο Ναυτιλίας, γίνεται ειδική αναφορά στις αποδοχές και τις παροχές που, σύμφωνα με την ΠΕΠΙΕΘ, θα πρέπει να καταβληθούν πλήρως. Μεταξύ άλλων εμπεριέχονται όλες οι δεδουλευμένες αποδοχές και οι ημέρες εργασίας, η νόμιμη αποζημίωση απόλυσης όπου προβλέπεται, οι αποδοχές που αντιστοιχούν σε μη ληφθείσες ημέρες άδειας, το επίδομα αδείας, κάθε επίδομα ή παροχή που συνδέεται με την εγκυμοσύνη, καθώς και οποιαδήποτε άλλη οικονομική ή ασφαλιστική παροχή προβλέπεται από την ελληνική νομοθεσία.

Επιπλέον, η Ένωση τονίζει πως πρέπει να εφαρμοστούν όλες οι υποχρεώσεις, αφενός για την εργασιακή σύμβαση της ναυτικού και αφετέρου για το δίκαιο της σημαίας πλοήγησης του πλοίου. Παράλληλα, ζητά να γίνουν όλοι οι απαιτούμενοι έλεγχοι τήρησης υποχρεώσεων, που απορρέουν από την εργατική νομοθεσία, τη σύμβαση εργασίας και τις διεθνείς συμβάσεις που διέπουν τη ναυτική εργασία.

Αναλυτικά η δήλωση του Γιώργου Βάλλη

Άλλο ένα καλοκαίρι. Άλλη μία νέα γυναίκα, άλλη μία ναυτικός, βρίσκεται αντιμέτωπη με την απώλεια της εργασίας της ενώ είναι έγκυος.

Δυστυχώς, δεν πρόκειται για ένα μεμονωμένο περιστατικό. Είναι ένα πρόβλημα που ως Ένωση αναδεικνύουμε εδώ και χρόνια. Κάθε καλοκαιρινή περίοδο δεχόμαστε αντίστοιχες καταγγελίες από γυναίκες που εργάζονται στη ναυτιλία και φοβούνται ότι η εγκυμοσύνη τους θα αποτελέσει αιτία να χάσουν τη δουλειά τους.

Όλα αυτά τα χρόνια δεν μείναμε στα λόγια. Έχουμε απευθυνθεί επανειλημμένα στα αρμόδια Υπουργεία, έχουμε αναδείξει το ζήτημα με παρεμβάσεις και δημόσιες τοποθετήσεις, έχουν κατατεθεί σχετικές ερωτήσεις στη Βουλή, έχουμε απευθυνθεί στον Συνήγορο του Πολίτη και έχουμε θέσει το θέμα και σε ευρωπαϊκό επίπεδο. Παρ’ όλα αυτά, οι γυναίκες ναυτικοί συνεχίζουν να βιώνουν την ίδια ανασφάλεια.

Σε μια χώρα που αντιμετωπίζει σοβαρό δημογραφικό πρόβλημα και υπογεννητικότητα, είναι αδιανόητο μια γυναίκα να αισθάνεται ότι η εγκυμοσύνη της μπορεί να θέσει σε κίνδυνο την επαγγελματική της πορεία. Είναι εξίσου αδιανόητο ένας τόσο απαιτητικός και νευραλγικός κλάδος, όπως η ναυτιλία, να μην έχει διαμορφώσει ένα πλαίσιο που να παρέχει ουσιαστική ασφάλεια στις εργαζόμενες μητέρες.

Οι γυναίκες ναυτικοί εργάζονται κάτω από ιδιαίτερα απαιτητικές συνθήκες, μακριά από τις οικογένειές τους, συμβάλλουν ουσιαστικά στην ελληνική ναυτιλία και καταβάλλουν τις ασφαλιστικές εισφορές που προβλέπει η νομοθεσία. Αξίζουν ίση μεταχείριση, αξιοπρέπεια και πραγματική προστασία των εργασιακών τους δικαιωμάτων.

Με αφορμή τη συγκεκριμένη καταγγελία, η Ένωσή μας προχώρησε άμεσα στην ενημέρωση όλων των αρμόδιων αρχών, ζητώντας να εφαρμοστεί πλήρως η νομοθεσία και να διασφαλιστεί ότι θα τηρηθούν όλες οι νόμιμες υποχρεώσεις πριν από οποιαδήποτε διαδικασία απόλυσης.